GENBALABICA
ゲンバラビカ
新人が迷わず動き、チームが自然と安定する。現場が自ら回る仕組みです。
教育・改善・定着を一体化した、現場改善ラボ独自の仕組みです。
教育のばらつきや属人化をなくし、誰でも同じ基準で動ける環境をつくります。
人に頼るのではなく、仕組みで現場を支えることで、ミスや事故を未然に防ぎます。
GENBALABICAの 3つの柱
TRAINING
新人が迷わず動ける教育
COACHING
考えて動ける人材を育てる
誰が教えても同じ基準で育つ、
再現性のある教育をつくります。.
「言われた通り」ではなく、
判断できる人材を育てます。
IMPROVEMENT
現場が回る仕組みづくり
動線と作業を整え、
ミスと事故を減らします。
現場はこんなお悩みありませんか？
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人手不足で現場が回らない
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新人がすぐ辞めてしまう
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教え方が人によってバラバラ
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ミスや事故がなかなか減らない
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何度教えても同じミスをする
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現場が忙しくて教育まで手が回らない
GENBALABICAで解決します！
現場改善ラボでは、
独自の教育体系「GENBALABICA」により、教育・現場改善・定着までを一体で整え、誰でも同じ基準で動ける現場をつくります。
導入後の変化
・作業のムダが減り、少人数でも現場が安定して回るようになる
・新人が迷わず動けるようになり、定着率が向上する
・誰が教えても同じ基準で教育できるようになる
・ミスや事故を未然に防ぐ仕組みが整う
・作業の意味まで理解し、同じミスを繰り返さなくなる
・教育が自然に回り、現場に余裕が生まれる
問題は人ではなく、
“仕組み”です。
「GENBALABICA」で、
現場は変わります。
なぜ 今、教育体系が必要なのか
給食・福祉現場では、
次の課題が深刻化しています。
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慢性的な人手不足
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新人の早期離職
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教育のばらつき
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事故・ヒヤリハットの増加
原因は「人材の質」ではありません。
問題は「再現性のない教育構造」にあります。
GENBALABICAは、教育を標準化し、感覚ではなく仕組みで育てる体制を構築します。
GENBALABICAの導入の流れ
01
FLOW
現状ヒアリング
現場の人数・動線・教育体制を確認し、
課題の原因を「人」ではなく「仕組み」の視点で整理します。
02
FLOW
課題整理・教育設計
現場の課題を可視化し、
誰でも同じ基準で動ける教育設計と仕組みを構築します。
03
FLOW
教材・動画導入
GENBALABICA教材・動画を活用し、
「理解して動ける教育」を現場に定着させます。
04
FLOW
実践支援
現場と連動しながら、
動線・作業・教育の改善を実行し、仕組みとして落とし込みます。
05
FLOW
定着サポート（伴走型）
改善が一時的で終わらないよう、
現場に定着し「自然に回る状態」になるまで継続支援します。
一時的な改善ではなく、
“現場が自ら回り続ける仕組み”をつくります。
今、現場で増えている悩み
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外国人スタッフが増えている
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給食・福祉現場で教育に困っている
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日本語だけでは伝わらない
その解決は
🌏 多言語対応
中国語・英語など
外国人スタッフ向け
教育マニュアル制作対応
料金のご案内
導入しやすい料金設計
現場の状況や規模に合わせて、
無理のない形で導入できるプランをご用意しています。
まずはお気軽に
ご相談ください
人材育成支援
60,000円～
※ 新人からリーダーまで現場で動ける人材を育てます。
研修・PDF教材提供
18,000円～
※ 外国人スタッフにも伝わる教育支援
現場改善サポート
80,000円～／回
※ 安全・衛生・効率を現場目線で改善します。
個別相談・伴奏型支援
60,000円～／月
※ 現場に合わせた継続サポートを行います。
